МЕЖДУНАРОДНАЯ АССОЦИАЦИЯ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ПАО "ЛУКОЙЛ" МОПО ПАО "ЛУКОЙЛ"
РУС
31.07.2019 [Охрана труда, здоровья и окружающей среды]
Новое в охране труда (Консультации и судебная практика по ОТ)
30.07.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в законодательстве
29.07.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Оплата труда)
29.07.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Дисциплинарное взыскание)
19.07.2019 [Охрана труда, здоровья и окружающей среды]
Новое в охране труда (Консультации и судебная практика по ОТ)
16.07.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Права профсоюзов)
10.07.2019
Новое в судебной практике (Трудовые отношения)
26.06.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Трудовые отношения)
17.06.2019
Новое в судебной практике (Трудовые отношения)
17.06.2019
Новое в судебной практике (Дисциплинарное взыскание)
10.06.2019
Новое в судебной практике (Трудовые отношения)
10.06.2019
Новое в судебной практике (Оплата труда)
10.06.2019
Новое в судебной практике (Льготы, гарантии, компенсации и выплаты)
10.06.2019
Новое в охране труда (Консультации и судебная практика по ОТ)
03.06.2019
Новое в судебной практике (Льготы, гарантии, компенсации и выплаты )
03.06.2019
Новое в судебной практике (Трудовые отношения)
31.05.2019
Новое в судебной практике (Отпуск)
27.05.2019
Новое в правозащитной деятельности
21.05.2019
Новое в судебной практике (Льготы, гарантии, компенсации и выплаты)
21.05.2019
Новое в судебной практике (Дисциплинарное взыскание)
21.05.2019
Новое в правозащитной деятельности
16.04.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Оплата труда)
26.03.2019 [Охрана труда, здоровья и окружающей среды]
Новости по охране труда - что изменится в апреле 2019 г.
11.03.2019 [Охрана труда, здоровья и окружающей среды]
Консультации по охране труда - новое за март 2019 г.
04.03.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в правозащитной деятельности
19.02.2019 [Охрана труда, здоровья и окружающей среды]
Консультации и судебная практика по охране труда
15.02.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Трудовые отношения)
15.02.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Дисциплинарное взыскание)
15.02.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Оплата труда)
13.02.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Льготы, гарантии, компенсации и выплаты)
13.02.2019 [Правозащитная деятельность]
Новое в судебной практике (Дисциплинарное взыскание)
12.02.2019 [Охрана труда, здоровья и окружающей среды]
Консультации по охране труда - новое за февраль 2019 г.
22.01.2019 [Охрана труда, здоровья и окружающей среды]
Консультации по охране труда - новое за январь 2019 г.
21.01.2019 [Охрана труда, здоровья и окружающей среды]
Новости по охране труда - январь 2019
14.01.2019 [Охрана труда, здоровья и окружающей среды]
ФЗ О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов
FNPRROGWU

Подведение итогов выполнения социальных обязательств в Группе «ЛУКОЙЛ» в марте 2014 года.

В марте 2014 года в организациях Группы «ЛУКОЙЛ» было продолжено обсуждение итогов выполнения обязательств коллективных договоров за 2013 год. Конференции работников и заседания двухсторонних комиссий прошли в обществах «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефтепродукт», «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть», «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез», «АРГОС», «ЛУКОЙЛ-УРЦ Волгоград», «ЛУКОЙЛ-Пермнефтепродукт», ПЕТРОТЕЛ ЛУКОЙЛ СА, «РИТЭК», «ЛУКОЙЛ-Ухтанефтепереработка».

Участниками прошедших конференций и заседаний было отмечено, что обязательства коллективных договоров в 2013 году сторонами социального партнерства выполнены полностью.

Индексация заработной платы, создание комфортных и безопасных условий труда, предоставление работникам и членам их семей социальных гарантий и компенсаций, создание условий для занятий физкультурой,  спортом и творчеством, привлечение работников к участию в корпоративных мероприятиях – все это способствовало успешному выполнению производственных планов, повышению производительности труда и поддерживало в коллективах здоровый морально-психологический климат.

Благодаря усилиям администрации и профсоюзных комитетов в 2013 году был решен целый ряд социально-экономических вопросов и проблем. Это, в первую очередь, вопросы оплаты труда и индексации, охраны труда и здоровья работников, добровольного медицинского страхования, негосударственного пенсионного обеспечения, оздоровления и предоставления социальных гарантий, а также вопросы, касающиеся труда женщин на производстве, молодежных проблем и льгот, предоставляемых неработающим пенсионерам и ветеранам обществ.

Задайте вопрос

Ваш запрос отправлен
ФИО *
E-Mail *
Компания *
Должность
Телефон
Вопрос