Иван Эннс об итогах и планах профсоюзной организации
Ритм общественной жизни в трудовых коллективах после прошедшей пандемии вернулся в прежнее активное русло. Календарь ТПО западно-сибирских нефтяников насыщен различными социально-значимыми, культурно-спортивными мероприятиями и событиями. Среди них есть особо яркие и масштабные.
-Рады, что после пандемии все возвращается на круги свои, - говорит Иван Эннс, председатель Территориальной профсоюзной организации ООО «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь».- В апреле провели полиатлон в формате Западной Сибири. – Соревнования по зимнему троеборью прошли массово, красиво. В этом году они проходили в десятый раз. Лыжные гонки на приз Степана Повха собрали 350 спортсменов со всего округа. Желающих было больше, чем достаточно. К сожалению, наша лыжная база не в состоянии принять всех желающих, поэтому кому-то пришлось и отказать. Но спортсменов все равно съехалось много. Ход состязаний показывало не только местное, но и окружное телевидение. И мы гордимся, что в Когалыме проходят такие масштабные и яркие спортивные встречи. В этом году команда из Западной Сибири достойно представляет предприятие на соревнованиях, организованных спортивным клубом «ЛУКОЙЛ». На лыжных гонках в Перми наши спортсмены были вторыми, по баскетболу в Нижнем Новгороде были первыми, в июне предстоит стритбол, тоже готовимся, будем принимать участие и в соревнованиях по мини-футболу. Так что спортивный календарь очень плотный.
Сейчас уже занимаемся праздниками лета. Предстоит ближайший День защиты детей. Во всех коллективах для детей работников предприятий нефтедобычи и сервисных обществ будут организованы всевозможные мероприятия. Также летом начнем подготовку ко Дню работников нефтяной и газовой промышленности. В этом году будем проводить его традиционно на открытом воздухе.
Закончились отчетные и отчетно-выборные конференции в первичных профсоюзных организациях по рассмотрению итогов выполнения коллективного договора, в настоящее время этот основной документ социального партнерства с учетом замечаний и предложений прорабатывается в финансовом плане и учетом экономических возможностей предприятия и находится в стадии переподписания.
Началась оздоровительная отпускная компания нефтяников и их детей, это тоже под контролем профсоюза. Конкурсы профмастерства на звание «Лучший по профессии» прошли на предприятиях и вышли на уровень проведения ООО «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь», в организации которых профсоюз принимает самое непосредственное участие. Так что забот в профсоюзе хватает во все времена года.