Работа профкома НПЗ ТПП Когалымнефтегаз
Члены цехкома нефтеперерабатывающего завода ППО ТПП «Когалымнефтегаз» подвели итоги работы за 2 квартал. Выплаты работникам, санаторно-курортные путевки, организация конкурсов и праздников – все намеченное удалось реализовать. Всего на 2023 год запланировано более 40 мероприятий.
Леонид Попов, начальник смены оперативно-диспетчерской службы завода, трудится 6 лет. В его обязанности входит контроль параметров технического режима, координация работы всех установок и проведение мероприятий по устранению нарушений. Он уверен, что в каждой уважающей себя организации должен быть порядок и… профсоюзный комитет.
- Все, кто работает в крупных компаниях должны чувствовать стабильность, надежность, уверенность, и в этом немалая роль профсоюза. Убеждаюсь в этом на примере нашего предприятия. Сильный профсоюз – это стабильная социальная поддержка, которая полагается людям, это их социальная защищенность. Наличие коллективного договора, где все эти пункты записаны и они выполняются. Все это у нас имеется и работает.
В июле Леониду Геннадьевичу исполняется 50 лет, а это значит, что ему полагается материальная выплата в связи с юбилейной датой. И эта выплата, как и поздравление в кругу товарищей и слова пожеланий от руководителя и председателя профсоюзного комитета и ценный подарок – все это будет обеспечено. И так для каждого работника, будь это трудная или любая жизненная ситуация, где работнику нужна и важна поддержка профсоюза.
-Для чего нужен профсоюз, - задает вопрос председатель цехового комитета НПЗ Алексей Мельник, - Конечно, не для выплат только. В первую очередь, для того, чтобы следить и контролировать соблюдение прав и гарантий работников, выполнение всех обязательств, внесенных в коллективный договор, стремление улучшать условия работы, поддерживать здоровье и уровень жизни.
- План мероприятий у нас очень разнообразный и насыщенный. Много интересного проводится, - отмечает Инна Юшкова, ведущий инженер-химик испытательной лаборатории. Особенно разнообразны мероприятия в спортивном и культурно-досуговом секторе. А учитывая, что я человек общественный и коммуникабельный, есть где приложить руку.
Инна Юшкова – член цехкома. Одна из его задач –быть в курсе всех пожеланий и проблем работников. Все они активные, участвуют во всех проводимых мероприятиях. А их немало. К примеру, на 3 квартал уже запланировано более 10, в том числе участие в турнирах по спортивному пейнтболу и пляжному волейболу, благотворительные акции, подготовка к профессиональному празднику работников нефтяной и газовой промышленности. Летние отпуска на работе профкома не отражаются.