Синдикальная организация "Дитсманн" подписала новый коллективный договор

Новый коллективный договор в "Дитсманн"  призван учесть интересы всех категорий работников  и создать им комфортные условия для продуктивной работы и полноценного отдыха.

Подписанию договора предшествовали заседания двухсторонней комиссии, которые велись в деловой, конструктивной и уважительной обстановке. Были учтены предложения работников, а также все изменения в законодательстве и Соглашении между работодателем и МОПО ПАО «ЛУКОЙЛ» на 2021-2023 гг., произошедшие с момента подписания предыдущего коллективного договора.

В итоге удалось сохранить не только все лучшее, что действовало раньше, но и расширить перечень льгот и гарантий для работников. В Синдикальной организации "Дитсманн" это уже стало традицией - при очередном подписании коллективного договора по возможности немного его улучшить. Так было и в этот раз.

Общее мнение о новом коллективном договоре выразил Павлин Ваковски, Президент СБН «ЛУКОЙЛ». Он отметил, что коллективный договор в Синдикальной организации "Дитсманн"  является балансом интересов всех сторон: как рабочего коллектива, так и администрации Общества. Это позволяет сосредоточиться на работе и вселяет уверенность в завтрашнем дне!